La Unión General de Trabajadores (UGT), junto con la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), Comisiones Obreras (CC.OO.) y el Sindicato de Enfermería (Satse), ha celebrado este viernes, 22 de noviembre, una nueva concentración, esta vez en la Delegación Territorial de Salud y Consumo de la Junta de Andalucía en Granada, con el fin de exigir a la Consejería de Salud que cumpla los acuerdos firmados hace más de un año y de denunciar los recortes al complemento de rendimiento profesional (CRP) de la plantilla del Servicio Andaluz de Salud (SAS).

Asimismo, las cuatro organizaciones sindicales han reivindicado la actualización de la bolsa de empleo del SAS, la renovación y estabilización de todos los contratos y la recuperación de los suprimidos.

Los cuatro sindicatos han reiterado su denuncia al incumplimiento de los pactos suscritos con la Administración, la situación de la bolsa, los despidos de eventuales y las mejoras que necesita el sistema sanitario, además del último recorte salarial perpetrado a los trabajadores por la Consejería de Salud

Así las cosas, UGT, SATSE, CSIF y CC.OO. han solicitado formalmente reuniones urgentes con los distintos grupos políticos del Parlamento de Andalucía para abordar la situación “límite” del sistema sanitario público andaluz.

En primer lugar, piden abordar el incumplimiento, entre otros, del Pacto por la Mejora de la Atención Primaria y de la Carrera Profesional, firmado el 22 de mayo de 2023 con la Administración, incumplimiento que ha motivado las protestas del pasado mes de octubre. Los sindicatos entienden que el Pacto por la Mejora de la Atención Primaria y de la Carrera Profesional es prioritario tanto para los profesionales del SAS como para toda la ciudadanía y que su ejecución no puede demorarse ni un día más.

Pero, además de los reiterados incumplimientos por parte de la Administración, los sindicatos consideran que la gota que ha colmado el vaso ha sido el reciente recorte salarial "indiscriminado" perpetrado por la Consejería de Salud, que ha reducido el Complemento de Rendimiento Profesional entre un 12% y un 20%, llegando hasta el 50% en muchos casos.

La Unión General de Trabajadores, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios, Comisiones Obreras y el Sindicato de Enfermería entienden que esta situación perjudica a los profesionales y a los usuarios de un sistema sanitario cada vez más deteriorado y debilitado.

En este sentido, han recordado que, según el último informe de la Federación de Asociaciones para la Defensa de la Sanidad Pública, Andalucía es la segunda comunidad autónoma con peor servicio sanitario público de todo el país, "por lo que revertir la situación no puede demorarse ni un día más".