El diputado de Fondos Europeos, Desarrollo, Industria y Empleo, Antonio Díaz, ha presentado la fase final y más ambiciosa del proyecto GranadaEmpleo+, una iniciativa de la Diputación de Granada destinada a mejorar la empleabilidad en la provincia y que contempla la puesta en marcha de ciento dieciocho itinerarios formativos en cincuenta y ocho especialidades diferentes. Como principal novedad de esta nueva etapa, la institución provincial ha incorporado 'GENIL', un asistente virtual basado en Inteligencia Artificial que atenderá a la ciudadanía a través de WhatsApp las 24 horas del día, los siete días de la semana.

Díaz ha señalado que “esta nueva fase de GranadaEmpleo+ supone un salto adelante en nuestra apuesta por la formación como herramienta para acceder al mercado laboral, con una oferta diseñada a partir de las necesidades reales de las empresas y los sectores que están generando empleo en Granada. El programa permitirá formar a más de 1.700 personas entre finales de 2026 y la primera mitad de 2027, con especial atención a quienes tienen más dificultades para incorporarse o regresar al mercado de trabajo”.

Además, ha destacado la incorporación de 'GENIL' como una herramienta para “hacer que la información y la orientación estén al alcance de cualquier persona, independientemente del municipio en el que viva o de la hora a la que necesite consultar. La Diputación de Granada se convierte en pionera al incorporar Inteligencia Artificial a la orientación y captación de participantes de un programa público de empleo, acercando la Administración a la ciudadanía a través de una herramienta tan cotidiana como WhatsApp”.

'GENIL', innovación al servicio del empleo

Para facilitar el acceso de la ciudadanía a la oferta formativa y garantizar que ésta llegue a todos los rincones de la provincia, la Diputación de Granada ha implementado 'GENIL', un asistente conversacional de Inteligencia Artificial integrado en WhatsApp y disponible en el número 676 57 98 74.

A diferencia de los chatbots tradicionales, 'GENIL' puede mantener una conversación con el usuario, conocer su perfil, circunstancias y disponibilidad, y recomendarle el itinerario formativo que mejor se adapte a sus necesidades. La herramienta también proporciona información sobre horarios, especialidades, modalidades, municipios y requisitos de acceso a los diferentes itinerarios.

El asistente puede comunicarse en varios idiomas y, cuando la consulta requiere una atención más especializada, deriva al usuario al personal técnico del Servicio de Formación y Empleo de la Diputación de Granada.

En los próximos días comenzarán quince nuevos itinerarios formativos en distintos municipios de la provincia, con especialidades como Panadería, en Alfacar y Maracena; Operaciones Básicas de Cocina, en Baza y Granada; Desarrollo de Proyectos de Instalaciones Eléctricas, en Peligros, Láchar y Loja; o Atención Sociosanitaria, en Monachil.

Paralelamente, se abrirá el plazo de solicitud para otros cuarenta itinerarios repartidos por toda la geografía provincial, con especial atención a las zonas rurales y a los municipios de menos de 5.000 habitantes, contribuyendo así también a las políticas de lucha contra la despoblación. Posteriormente se irá publicando el resto de itinerarios contemplados en el proyecto.

El programa GranadaEmpleo+ ya cuenta con resultados de sus primeras actuaciones. En los dieciocho itinerarios ejecutados entre finales de 2025 y principios de 2026 han participado doscientas treinta y una personas, de las que ciento diez han logrado hasta el momento su inserción laboral.

Todos los itinerarios son gratuitos e incluyen prácticas profesionales no laborales, formación transversal y orientación laboral. Además, las personas participantes pueden acceder a una beca de formación y asistencia de 13,45 euros por día lectivo asistido, lo que supone aproximadamente 270 euros al mes.

La iniciativa presta especial atención a colectivos con mayores dificultades de inserción laboral, entre ellos las personas desempleadas de larga duración, mayores de cuarenta y cinco años —especialmente mujeres—, personas con discapacidad y personas en situación de vulnerabilidad socioeconómica.

Toda la información sobre los cursos disponibles, las próximas jornadas de empleo e inclusión y el acceso al asistente virtual 'GENIL' puede consultarse en la página web oficial del proyecto, granadaempleo.es. El proyecto global GranadaEmpleo+ cuenta con un presupuesto aprobado de 9.608.887,96 euros, financiado en un 85 % por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+) y en un 15 % por la Diputación de Granada.